Kauppatieteiden maisteri (MBA)

Päällikön tiedosto

Kauppatieteiden maisterin MBA-tavoitteena on kouluttaa ammattilaisia yrityksen johtamisen ja johtamisen eri avainaloilla, vastuun ottamisessa ja pääjohtamistaitojen kehittämisessä. Opetussuunnitelma sisältää liikkeenjohtoon, yritystrategiaan, liiketoiminnan globalisaatioon, johtamiseen, markkinointiin, budjetin hallintaan, taloudelliseen analyysiin ja muihin oikeudellisiin ja teknisiin näkökohtiin liittyviä aiheita. Näiden aineiden sisältö - Universidad de Murcia professoreiden ja eri yritysten ja laitosten ammattilaisten ja johtajien opettama - heijastaa todellisia nykyisiä ongelmia ja edistyneimpiä tekniikoita liiketalouden ja johtamisen aloilla.

Lisäksi opiskelijat voivat erikoistua yhdelle näistä kahdesta reitistä: liikkeenjohtaminen (edistynyt strateginen markkinointi, operatiivinen talous, toiminnan johtaminen ja edistyneet kirjanpitoaineet) tai liiketoiminnan luominen ja johtaminen (liiketoimintamahdollisuudet, liiketoimintasuunnitelma, liikkeenjohdon aiheet). perheyritys ja hallinnon tietotekniikka).

Opiskelija suorittaa koulutuksensa ulkopuolisilla harjoittelupaikoilla yrityksissä. Heidän tavoitteena on tarjota kokeellinen täydentäminen todellisen tietämyksen kautta yrityksen toiminnasta, sen toimintatavoista ja organisaatiosta.

Kuvaus

oikeutus

Kauppatieteiden maisterin (MBA) opinnot ovat ammatillisesta ja akateemisesta näkökulmasta pisimmälle suuntautuneita opintoja, jotka johtavat yrityksiä ympäri maailmaa. Nimestä MBA on tullut standardi viitaten näihin johtaviin yritystoiminnan johtamisen ammattilaisalueiden tutkimuksiin ja aikakauslehtiin, kuten The Economist, Financial Times tai Business Week, jotka tarjoavat vuosittain maailman parhaiden ohjelmien sijoituksia.

Liike- ja sosiaalisen ympäristön uudet haasteet vaativat monipuolisia tutkinnon suorittaneita, jotka pystyvät luomaan ja johtamaan dynaamisia ja innovatiivisia yrityksiä. Tietäen tästä todellisuudesta, tässä ehdotetulla Universidad de Murcia liiketalouden MBA-tutkinnon virallisella yliopistotutkinnolla pyritään kouluttamaan ammattilaisia yrityksen johtamisen ja johtamisen eri avainalueille sen perustamisprosessissa ja Kehitys, vastuunotto ja pääjohtamistaitojen kehittäminen.

Tätä varten Master MBA ehdottaa oppimis- ja erikoistumisohjelmaa parhaisiin johtamiskäytäntöihin sekä tarvittavien taitojen ja asenteiden kehittämiseen, jotka helpottavat päätöksentekoa ja liiketoimintaongelmien ratkaisemista. Tämä maisterin tutkinto sisältää harjoitteluohjelman yrityksissä, joka mahdollistaa hankitun teoreettisen tiedon täydentämisen todellisella kokemuksella yrityksistä.

toimivaltaa

Seuraavat erityisosaaminen on kehitetty ja perustettu tätä osastoa varten:

• CE1 - Kyky tuntea ja arvioida yrityksen yleisen johtamisen näkökohtia ja määrittää organisaation strategiset tavoitteet sekä resurssien ja kapasiteetin organisointi sille esitetyille mahdollisuuksille ja uhille.
• CE2 - Kyky integroitua mihin tahansa yrityksen toiminta-alueisiin suorittamalla vaadittavat johtamistyöt.
• CE3 - Kyky antaa neuvoa-antavia raportteja yritysten, markkinoiden ja toiminta-alueiden tilanteesta.
• CE4 - Kyky soveltaa teknisten välineiden käsittelyyn perustuvia ammatillisia kriteerejä yrityksen ongelmien analysointiin.
• CE5 - Kyky ymmärtää yrityksen perussäännöt ja tuntea ja arvioida yritystä koskevat juridiset ja verotukselliset olosuhteet.
• CE6 - omaa viestintä-, neuvottelu- ja johtamistaidot ihmisille ja joukkueille.
• CE7 - Kyky tunnistaa kulttuuriin ja etiikkaan liittyvät näkökohdat ja niiden vaikutukset liike-elämän organisaatioihin.
• CE8 - Kyky tunnistaa makro- ja mikrotaloudellisten muuttujien vaikutukset yritysorganisaatioissa, kuten omaisuuden arvostus, sijoitusten valinta, rahoituslähteet, finanssipolitiikka tai rahoitusmarkkinat.
• CE9 - Kyky oppia oppimaan tunnistamalla kuinka, milloin ja missä uudet henkilökohtaiset ja organisatoriset taidot ovat välttämättömiä.
• CE10 - kyky hallita muutoksia.
• CE11 - Kyky neuvoa yrityksen tarpeisiin sopivia tekniikoita ja tietojärjestelmiä eri toiminnallisilla alueilla.
• CE12 - Johtamiskyky yrityksen toiminnallisten, liike- ja yrityspäätösten ja strategioiden koordinoinnissa.
• CE13 - Kyky johtaa henkilöstöjohtamista yrityksen strategian ja organisaatiorakenteen, sen toimintojen, resurssien ja kykyjen mukaisesti.
• CE14 - kyky ja edistynyt hallitseminen kaupallisissa ja jakelunäkökohdissa yrityksessä.
• CE15 - kyky kehittää ja suunnitella yrityksen strategiaa
• CE16 - Kyky laatia ja tulkita kirjanpitoa ja tilinpäätöstä voimassa olevien kansallisten ja kansainvälisten määräysten mukaisesti.
• CE17 - Kyky laatia ja tulkita yritysten ja liiketoimintaryhmien lausuntoja ja tarkastustoimia.
• CE18 - Kyky tunnistaa yrityksen kaupalliset ja markkinointiongelmat ja ehdottaa ratkaisustrategioita.
• CE19 - Kyky arvioida ja suunnitella yrityksen taloudellisia strategioita.
• CE20 - Kyky arvioida ja ohjata yrityksen rahasto- ja luottopolitiikkaa.
• CE21 - Kyky kommunikoida johdon ja hallinnon kaikilla tasoilla.
• CE22 - kyky arvostaa monimuotoisuutta ja monikulttuurisuutta liiketoiminnassa.
• CE23 - Tuntee ja arvioi pk-yritysten ja perheyritysten johtamisen ja johtamisen erityisongelmia
• CE24 - Kyky soveltaa tietoa käytännössä