
Yksivuotinen MBA in
MBA Cardiff University

Johdanto
Nopeuta urasi etenemistä keskittyneen opiskelun ja henkilökohtaisen kehityksen aikana.
Oletko kunnianhimoinen ammattilainen, joka haluaa edetä ylempään johtajuuteen ja saada aikaan myönteistä muutosta liiketoiminnassa? Jos tämä kuulostaa sinulta, Cardiffin MBA on loistava seuraava askel.
Olipa esimiestaustasi mikä tahansa, tarjoamme haastavan kokemuksen, joka venyttää ja tukee sinua, kehittää liiketoimintaosaamistasi, lisää itsetietoisuuttasi ja terävöittää kykyäsi tehokkaana ja inspiroivana johtajana matkan varrella.
Cardiff MBA auttaa sinua tekemään eron.
Erottuvia piirteitä
- Ponnahduslauta Cardiffin MBA-ohjelmaan ja oppimisyhteisöön räätälöidyllä perehdytys- ja tiiminrakennusohjelmalla.
- Career Advantage -palvelu: Pääsy urakonsultin ja henkilökohtaisen valmentajan palvelukseen henkilökohtaiseen ammatilliseen kehittymiseen.
- Räätälöity, kattava johtajuuskehitysohjelma, joka auttaa sinua arvioimaan johtamiskykyäsi, kehittämään henkilökohtaista kehityspolkua ja rakentamaan keskeisiä johtamistaitoja.
- Cardiff Connections auttaa sinua tulemaan osaksi yritysyhteisöä verkostoitumistapahtumien, yritysjohtajien ja alumnien kanssa puhumalla motiiveistaan ja uravalinnoistaan sekä yritysvierailujen kautta.
- Kansainvälinen opintomatka, joka tarjoaa mahdollisuuden opiskella liike-elämän käytäntöjä tuntemattomassa kontekstissa.
- Kaikkien moduulien läpi kulkevat nykyaikaiset integroidut teemat, kuten työn tulevaisuus, vastuullinen johtaminen ja digitaalinen muutos.
- Mahdollisuudet vaikuttaa yhteiskuntaan ja talouteen opiskelemalla ja koulun ulkopuolisella toiminnalla julkisen arvon mukaisesti.
Arviointi, joka on suunniteltu vastaamaan todellisiin haasteisiin:
- Liiketoimintastrategiasimulaattorin haaste
- Ihmisten haaste
- Kansainvälinen konsulttihaaste
- Innovaatiohaaste
- Suuri haaste
- Kriisin simulointihaaste
Accelerator Project – vastaus yritysasiakkaan esittämään monimutkaiseen, monitahoiseen ongelmaan.
Pääsymaksut
Opetussuunnitelma
Rakenne
Cardiffin MBA on rakennettu kuuden haastekeskeisen moduulin ympärille, jotka perustuvat monialaisiin ja toimintapohjaisiin skenaarioihin, joita tyypillisesti löytyy työpaikalta. Useat teemat mahdollistavat integroinnin moduuleihin. Näitä voivat olla vastuullinen johtaminen, digitaalinen muutos ja työn tulevaisuus. Valinta ja erikoistuminen on upotettu moduuleihin. Esimerkiksi "Suurten haasteiden kohtaaminen" -moduuli antaa sinulle mahdollisuuden keskittyä haasteeseen, jolla on erityistä merkitystä tulevan urasi kannalta.
Haasteisiin vastaamiseen tarvittava oppiminen koetaan mukaansatempaavissa lohkoissa, jotka on suunniteltu stimuloimaan uteliaisuuttasi, antamaan tietoa kyselyprosessistasi ja vahvistamaan oppimisen soveltamista.
Tämä lähestymistapa tarjoaa rikastuttavan mahdollisuuden:
- Useiden ja laajennettujen toimintojen käyttö ymmärryksen lisäämiseksi.
- Opiskelijoiden vuorovaikutus yhteisen järkeilyn tueksi.
- Ohjattu perusteellinen tutkimus.
- Opiskelijoiden ja ohjelmatiimin välinen yhteistyö.
- Usein tarkastellaan oivalluksia ja kehitystä.
- Keskittynyt oppiminen useiden moduulien häiritsevien vaatimusten sijaan.
- Strukturoitu itsenäinen oppiminen.
Haasteita ovat liiketoimintastrategian simulointi, aikarajoitettu ratkaisu ylimmän johtoryhmän briiffiin, innovatiivisen liiketoimintaratkaisun kehittäminen ja monimutkainen monen sidosryhmän haaste. Accelerator-projekti on tosielämän projekti, joka toteutetaan yhteistyössä yritysasiakkaan kanssa ratkaisujen kehittämiseksi merkittävään strategiseen ongelmaan. Loppumoduulissa käytetään sitten kriisinhallintasimulaatiota nykyisten johtamishaasteiden monien näkökohtien huomioon ottamiseksi. Se ennakoi myös tulevaa maisemaa ja sen edellyttämää muutosmuutosta.
Tämä mukaansatempaava haasteisiin perustuva rakenne parantaa kykyjäsi neljällä toisiinsa liittyvällä alueella. Sinä tulet:
- Kehitä kokonaisvaltainen ymmärrys ydinliiketoiminta-alueista ja -prosesseista hyödyntäen vastakkaisia toiminnallisia, kurinpidollisia ja kontekstuaalisia näkökulmia.
- Integroi teoria ja käytäntö kriittisen ajattelun ja ongelmanratkaisun edistämiseksi.
- Osallistu strategisen päätöksenteon monimutkaiseen, dynaamiseen ja moniselitteiseen luonteeseen.
- Hanki parempaa tietoa henkilökohtaisesta potentiaalistasi ja kehitä edistyneitä johtamistaitoja.
Koko ohjelman ajan on MBA:n johtajuuden kehittämisohjelman tarjoama tukipaketti. Nämä käsittelevät suoraan henkilökohtaisia ja ammatillisia taitoja, joita tarvitset menestyäksesi tehokkaasti jokaisessa haasteessa ja urasi seuraavassa vaiheessa. Erityisesti keskitytään joustavuuteen, kekseliäisyyteen, vastuullisuuteen ja suhteellisuuteen.
Esitetyt moduulit ovat esimerkki tyypillisestä opetussuunnitelmasta, ja ne tarkistetaan ennen lukuvuotta 2020/21. Lopulliset moduulit julkaistaan syyskuuhun 2020 mennessä.
Ydinmoduulit
Moduulin otsikko | Moduulin koodi | Lopputekstit |
Globaalit haasteet ja strateginen päätöksenteko | BST901 | 20 opintopistettä |
Ihmisten näkökulmat | BST902 | 20 opintopistettä |
Talous- ja liiketoiminta-analytiikka | BST903 | 20 opintopistettä |
Luovuus, innovointi ja yrittäjyys | BST904 | 20 opintopistettä |
Suurten haasteiden kohtaaminen | BST905 | 30 opintopistettä |
Accelerator-hanke | BST906 | 40 opintopistettä |
Muutoksen johtaminen ja tulevaisuuden muuttaminen | BST907 | 20 opintopistettä |
Johtajuuden kehittämisohjelma | BST908 | 10 opintopistettä |
Oppiminen ja arviointi
Kuinka minua opetetaan?
Aktiivinen oppimismenetelmä on sisällytetty Cardiffin MBA-tutkintoon. Uskomme, että tehokas oppiminen perustuu kahteen asiaan - osallistumiseesi monipuolisiin ja haastaviin kokemuksiin ja tapaan, jolla ymmärrät näitä kokemuksia sekä yksilöllisesti että muiden kanssa. Tiimi, johon kuuluu tutkijoita useilta tieteenaloilta ja harjoittajia, jotka edustavat erilaisia toimintoja ja sektoreita, helpottaa jokaista moduulia. Tämä kuvastaa työpaikan käytäntöjä ja kannustaa eri näkökulmien ristiinlannoitukseen.
Tulet huomaamaan, että jokainen oppimislohko sisältää runsaasti erilaisia aktiviteetteja, mukaan lukien yritysvierailut, alan puhujat, ajallisesti rajoitetut haasteet, roolipelit ja simulaatiot. Nämä kaikki on suunniteltu harkitsemaan uudelleen olemassa olevaa ymmärrystäsi ja tutkimaan asioita eri näkökulmista. Opiskelijakohortin erilaiset taustat antavat tässä arvokkaan panoksen.
Autamme sinua parantamaan korkeamman tason reflektiivisiä taitojasi, mukaan lukien havainnointi, analyysi ja synteesi, jotta voit kehittää kattavia johtopäätöksiä näistä kokemuksista.
Kannustamme sinua myös pohtimaan yhteistyössä vertaisten, tutkijoiden ja ammattilaisten kanssa haastaaksesi olemassa olevat tietorakenteesi, oletuksesi, arvosi ja taitosi. Näin voit myös neuvotella ja rakentaa uusia oivalluksia johtamisen luonteesta ja liiketoimintakäytännöistä sekä kehittää luovia vastauksia liiketoiminnan ongelmiin.
Sinulla on mahdollisuuksia integroida ja soveltaa uusia käsityksiä sekä johtajuuden kehittämisen työpajojen taitoja kuhunkin oppimislohkoon upotettuihin käytännön tehtäviin ja muodollisiin kurssityöhaasteisiin, joiden ympärille kukin moduuli on suunniteltu.
Miten minua tuetaan?
Yliopisto tarjoaa runsaasti tukea jatko-opiskelijoille. Näitä ovat:
Oppimisen keskus
Learning Central on yliopiston virtuaalinen oppimisympäristö. Kaikki ohjelma- ja moduulimateriaalit julkaistaan täällä, jotta opiskelijat voivat käyttää niitä ennen luentoja, niiden aikana ja niiden jälkeen.
Kirjastot
Ohjelmaan osallistuvien saatavilla on erilaisia paperi- ja sähköisiä kopioita kirjoista, lehdistä ja tietokannoista. Aberconwayn kirjasto sijaitsee kauppakorkeakoulun pääsivustolla, ja lisäresursseja on saatavilla muissa kirjastoissa koko kampuksella. Monet lehdet ja kirjat ovat saatavilla myös sähköisesti.
Henkilökohtainen tutorjärjestelmä
Jokaiselle opiskelijalle annetaan henkilökohtainen ohjaaja. Tämä akateemisen henkilökunnan jäsen ylläpitää yleiskatsausta oppimis- ja koulutuskokemuksistasi. Jos sinulla on vaikeuksia, henkilökohtainen ohjaajasi on paikalla kuuntelemassa ja mahdollisuuksien mukaan antamassa ammatillista ohjausta tai muuten ohjaamassa sinut asianmukaiseen tukilähteeseen.
Opiskelijoiden neuvontapalvelu
Opiskelijoille tarjotaan ilmaista, puolueetonta, tuomitsematonta ja luottamuksellista palvelua monenlaisissa henkilökohtaisissa, taloudellisissa ja akateemisissa asioissa.
Vammaisuus ja dysleksiapalvelu
Luottamuksellista neuvontaa ja tukea tarjotaan opiskelijoille, jotka ovat vammaisia tai joilla on erityisiä oppimisvaikeuksia (esim. lukihäiriö) tai pitkäaikainen sairaus.
Neuvontapalvelu
Cardiff University neuvontapalvelu tarjoaa yliopistoyhteisön jäsenille mahdollisuuden tarkastella asioita, jotka estävät heitä maksimoimasta koko potentiaaliaan, ja tutkia muutosvaihtoehtoja. Neuvontapalvelu on luottamuksellinen ja maksuton. Se on saanut kansainvälistä tunnustusta yksilö- ja ryhmäneuvonnan osaamiskeskuksena.
Miten minua arvioidaan?
Lohko-ohjelmarakenne tarjoaa sinulle runsaasti mahdollisuuksia pohtia oppimistasi ja kehittymistäsi epävirallisesti. Jokaiseen moduuliin on rakennettu lyhyitä tietojen/taitojen tarkistustoimintoja, joiden avulla voit tarkistaa edistymisesi ja parantaa lähestymistapaasi oppimiseen. Tämä lisää itseluottamustasi ja parantaa lähestymistapaasi virallisiin arviointitehtäviin.
Realistiset työongelmat muodostavat perustan muodollisille moduuliarvioinneille. Sinun odotetaan osoittavan laajennettua akateemista pohdintaa jokaisesta tehtävästä ja omaksuvan myös tyypillisiä liiketoimintamuotoja havaintojesi esittämiseksi, mukaan lukien suulliset esitykset ja kirjalliset raportit.
Arviointitehtävät edellyttävät, että työskentelet yksilöllisesti ja osana tiimiä, aivan kuten työpaikalla.
Kaikki muodolliset arvioinnit suoritetaan kussakin moduulilohkossa. Tämä mahdollistaa syvällisemmän konsolidoinnin ja soveltamisen, jota tarvitaan onnistuneeseen suoritukseen arviointitehtävissä, jotka perustuvat yritysjohtajien tekemään monimutkaiseen työhön. Se heijastaa myös realistisia työpaikan aikatauluja tehtävien suorittamiselle.
Ohjelman tulos
Tämän ohjelman oppimistuloksissa kuvataan, mitä voit tehdä Cardiff Universityopiskelun tuloksena. Ne auttavat sinua ymmärtämään, mitä sinulta odotetaan.
Ohjelman osaamistavoitteet löytyvät alta:
Tieto ja ymmärrys:
Kun ohjelma on suoritettu onnistuneesti, osaat:
- Hyödynnä tieteenalaan perustuvaa tietoa ja johtamiskokemusta suunnitellessasi integroituja ratkaisuja monimutkaisiin organisatorisiin ongelmiin.
- Arvioi kriittisesti nykyisiä hallintakehyksiä, malleja, keskusteluja ja todisteita ja integroi käytäntöön.
- Arvioi kriittisesti vastakkaisia tutkimus- ja konsultointitaitoja monitahoisten liiketoimintaongelmien ratkaisemiseksi.
- Analysoi monimutkaista ympäristökontekstia, joka ohjaa organisaatioiden ja käytäntöjen strategista päätöksentekoa.
- Osoita kokonaisvaltaista tietoisuutta haasteista, joita yritykset kohtaavat sekä taloudellisessa että sosiaalisessa panoksessa.
Henkiset taidot:
Kun ohjelma on suoritettu onnistuneesti, osaat:
- Etsi ja syrji kilpailevia tutkimuslähteitä ja konsultointitodisteita.
- Analysoi menetelmiä ensisijaisten tietojen ja hallintatietojen tuottamiseksi.
- Analysoi ja syntetisoi kriittisesti vastakkaisia näkökulmia ja niitä tukevaa näyttöä.
- Integroi teoria ja monipuoliset työkokemukset.
- Kehitä vakuuttavia argumentteja, jotka tukevat toteuttamiskelpoisia ja luovia toimintasuunnitelmia vakuuttaaksesi ja tiedottaaksesi erilaisia yleisöjä.
Ammatilliset käytännön taidot:
Kun ohjelma on suoritettu onnistuneesti, osaat:
- Arvioi teorian ja käytännön käytännön sovelluksia käytännön ratkaisujen luomiseksi jäsentymättömiin ongelmiin.
- Osoita proaktiivisuutta ja kykyä tehdä aloite
- Osoita vastuullista ja eettistä johtajuutta.
- Tunnista ja vastaa henkilökohtaisiin ja ammatillisiin kehitystarpeisiin.
- Kehitetään uskottavia menetelmiä ensisijaisten tietojen keräämiseksi.
- Kyky tehdä päätöksiä haastavissa tilanteissa.
- Työskentele tehokkaasti johtoryhmässä.
Siirrettävät / avaintaidot:
Kun ohjelma on suoritettu onnistuneesti, osaat:
- Ratkaise ongelmia luovasti.
- Kommunikoi erilaisten yleisöjen kanssa eri medioiden kautta.
- Osoita itsereflektiota ja itsetuntemusta.
- Työskentele itsenäisesti ja yhteistyössä.
- Käytä digitaalista tekniikkaa.
- Hallitse itseäsi ja muita.
Galleria
Ihanteelliset opiskelijat
Cardiff MBA on suunniteltu ihmisille, joilla on asiaankuuluvaa työkokemusta ja joilla on kunnianhimoa nopeuttaa etenemistään ylemmän johdon rooleihin keskittyneen opiskelun ja henkilökohtaisen kehityksen avulla. Ohjelma tarjoaa haastavan kokemuksen, joka venyttää ja tukee eri taustoista tulevia johtajia, jotka haluavat edistää positiivista liiketoiminnan muutosta. Kehität liiketoimintaosaamistasi, lisäät itsetuntemustasi ja terävöität kykyäsi tehokkaana ja innostavana johtajana. Pohdit päätöksenteon laajempia kaupallisia, sosiaalisia ja ympäristöön liittyviä vaikutuksia erilaisissa käytännön yhteyksissä.
Uramahdollisuudet
Tämä ohjelma on tarkoitettu niille, joilla on jo työkokemusta. Ohjelman onnistunut suorittaminen antaa sinulle mahdollisuuden hakea ylempiin tehtäviin tai etsiä mullistavaa uranvaihtoa.